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益通建设举行人事制度改革巡讲活动

浏览次数: 日期:2019年4月1日 15:22

    为进一步加强人才队伍建设工作,深化企业人事制度改革,激发广大员工干事创业活力。3月25—29日,企业人力资源部主任左德琴带领部门人员到宜昌各项目部进行人事相关制度的政策宣讲。
    宣讲现场,左德琴从企业发展目标、人才队伍建设等方面讲述了职工队伍人事制度改革的必要性和重要性,从三库人员选拨、评价体系、薪酬管理、发展体系四个方面相机先容了员工队伍人事制度改革的主要内容和措施。
    为了更好的回应广大员工关心的问题,宣讲会特意安排了答疑环节,对员工关注和关心的问题进行了一一解答。为配合项目部生产作息时间,此次宣讲多集中在中午或休息间隙,4天时间共举办9场,项目部累计近100余人参加了宣讲。
    参加宣讲的员工纷纷表示,举办类似的活动非常有意义,既不耽误工作时间,还能第一时间弄清与自身相关的薪酬和考核的问题,希翼以后多举办类似活动,更好的了解一线员工的心声。

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